Faciliter les recrutements grâce à YoupiJobs
Faciliter les recrutements grâce à YoupiJobs
Blog Article
YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les difficultés que nous avons rencontrés lors du parcours de sélection.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Pendant nos études universitaires, nous avons tous tenté notre chance sur une centaine de postes à chaque période de candidatures, investissant beaucoup de temps à rechercher des postes alignées sur nos aspirations, remplissant de façon répétitive les données redondantes sur chaque plateforme. Nous essayions de maintenir une organisation à l’aide de feuilles Excel.
Après avoir testé une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose est devenue évidente : il n’existe pas de solution idéale.
Nous avons donc décidé d’abandonner Le Cnam et l’Université pour mettre au point un outil innovant conçu pour simplifier le processus de recherche d’emploi.
Notre solution agit comme un accompagnateur complet d’optimisation des candidatures, vous aidant à chaque étape du cheminement, de la suggestion d’offres ciblées à la soumission simplifiée, en passant par le suivi efficace.
Notre impact
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont transité via notre plateforme, et des milliers d’utilisateurs ont déniché le job parfait, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
La vie privée, notre priorité
Au fond, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous étions, des jeunes étudiants, devenus entrepreneurs. Le respect de vos données Voir les solutions reste au centre de nos préoccupations, et nous pensons sincèrement que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre objectif chez YoupiJobs est de faciliter votre recrutement. Nous savons que proposer une solution unique pour les chercheurs d’emploi peut améliorer la présentation des profils et faciliter les intégrations pour les entreprises.
Nous utilisons vos préférences dans le but de vous guider de manière précise, remplir automatiquement vos candidatures et vous mettre en contact avec des partenaires adaptés. Cependant, nous ne vendons pas à des annonceurs tiers.
En somme, nous privilégions la clarté et ouverts sur les méthodes employées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour chacun.
Yohan E
Co-fondateur
Marie A
Fondatrice associée
Report this page